Riigihange: „Töötervishoiuteenuse tellimine Politsei- ja Piirivalveametile“ (viitenumber:
304820)
Lisa 1 Tehniline kirjeldus
Hanke eesmärk on sõlmida raamlepingud 48 (neljakümne kaheksaks) kuuks, et tellida
raamlepingu kehtivusperioodi jooksul töötervishoiu- ja vaktsineerimisteenuseid Politsei- ja
Piirivalveameti (edaspidi Tellija) töötajatele (politseiametnikud ja kontoritöötajad ning teiste
ametite esindajad).
Töötervishoiuteenuse all mõistetakse teenistujate tervisekontrolli teostamist teenuseosutaja
asukohas ning terviseseisundi hindamist, mille viib läbi töötervishoiuarst vastavalt
töötervishoiu ja tööohutuse seadusele ning kehtivatele õigusaktidele.
• Töötervishoiuteenus sisaldab järgmiseid teenuseid:
1. Politseiametniku tervisekontroll
2. Kontoritöötaja ja teiste ametite esindajate tervisekontroll
3. Meremeeste tervisekontroll
4. Lennumeeskonna tervisekontroll
5. Vaimse tervise nõustamine
6. Lisa- ja täiendavad teenused
• Vaktsineerimisteenus sisaldab järgmiseid teenuseid:
1. Puukentsefaliidi vastane vaktsineerimine
2. B-hepatiidi vastane vaktsineerimine
Teenuse eeldatav kogumaksumus on kuni 1 800 000,00 (üks miljonit kaheksa sada tuhat) eurot,
millele lisandub käibemaks vastavalt kehtivale määrale. Tegemist on eeldatava mahuga ning
Tellijal ei ole kohustust tellida teenuseid kogumaksumuse ulatuses.
ÜLDISED NÕUDED TEENUSE OSUTAMISEL
1. Teenuseosutajal peab olema tervishoiuteenuste korraldamise seaduse § 40 alusel kehtiv
Terviseameti tegevusluba töötervishoiuteenuse osutamiseks.
2. Teenuse osutaja peab järgima kõiki Eesti Vabariigis kehtivaid teenuseosutamist
reguleerivaid õigusakte.
3. Teenust tuleb osutada kõikides hanke osades eesti keeles. Kõik teenuse käigus koostatud
dokumendid peavad olema vormistatud korrektses eesti keeles.
4. Teenuse osutamine toimub teenuseosutaja aadressil, mis tuleb esitada pakkumuses v.a
täiendavate teenuste puhul.
1
5. Erandina võib rindkere röntgenuuringu ja vereanalüüsid tellida teenuseosutaja
lepingupartnerilt, kui teenuseosutajal endal puudub võimekus neid teenuseid kohapeal
pakkuda. Kui teenuseosutaja kasutab rindkereröntgenuuringu ja vereanalüüside
teostamiseks oma lepingupartnerit, peab lepingupartner asuma teenuseosutajaga samas
piirkonnas või selle vahetus läheduses, et Tellija töötajatel ei tekiks vajadust eraldi sõiduks
või olulist ajakulu teenuse kasutamiseks.
6. Hanke osade 7 ja 8 puhul võib teenuse osutamiseks kasutada mobiilset tervisebussi.
7. Mobiilse tervisebussi kasutamisel tagab teenuseosutaja kõik teenuse osutamiseks vajalikud
toimingud ja vahendid (nt parkimiskoha leidmine, elektriühenduse tagamine jne). Tellijale
ei tohi sellega kaasneda lisatöid ega -kulusid.
8. Teenuseosutaja peab tagama võimaluse vastuvõtu aja broneerimiseks
iseteeninduskeskkonnas või muus elektroonilises broneerimissüsteemis.
9. Lisaks peab olema võimalus broneerida tervisekontrolli aeg telefoni või e-posti teel.
10. Teenuseosutaja kinnitab broneeringu hiljemalt 3 (kolme) tööpäeva jooksul kirjalikku
taasesitamist võimaldavas vormis.
11. Töötajale tuleb saata meeldetuletus tervisekontrolli toimumise kohta vähemalt 1 (üks)
tööpäev enne planeeritud aega (e-posti teel või SMS-i teel).
12. Tervisekontrolli aeg peab olema kokkulepitud kindla kellaajaga, teenust ei tohi osutada
üldjärjekorra alusel.
13. Juhul kui teenuseosutaja poole pöördunud isik ei kuulu Tellija esitatud töötajate nimekirja
või ei esita isikut tõendavat dokumenti, teenust ei osutata.
14. Teenuseosutaja peab vastuvõtu alguses selgitama teenuse sisu ning pärast tervisekontrolli
teavitama töötajat uuringute tulemustest ja tervisekontrolli otsusest.
15. Juhul kui töötaja ei ilmu kokkulepitud ajaks tervisekontrolli, on teenuseosutajal õigus
küsida Tellijalt tasu ilmumata jäänud töötaja eest.
16. Teenuseosutajal peab olema piisav tehniline ja personali võimekus, kvalifitseeritud töötajad
(sh töötervishoiuarstid), aparatuur ja sobivad ruumid lepingu täitmiseks.
17. Tervisekontrolli paketti kuuluvad uuringud ja analüüsid tuleb teostada samal päeval, v.a
lisa- ja täiendavad teenused.
18. Vaktsineerimisteenust tellitakse vajaduspõhiselt, antud teenus ei kuulu automaatselt
tervisekontrolli teenuse paketti.
19. Töötaja suunamine eriarstile või täiendavatele uuringutele kooskõlastatakse eelnevalt
Tellija kontaktisikuga, kui need toimuvad Tellija kulul.
20. Tellijal on õigus tellida vajadusel ka muid töötervishoiuga seotud lisateenuseid, mida
teenuseosutaja pakub.
21. Teenuse osutaja edastab Tellijale tervisekontrolli otsuse elektrooniliselt hiljemalt 7
(seitsme) kalendripäeva jooksul teenuse osutamisest.
22. Teenust tuleb osutada aastaringselt vastavalt Tellija vajadustele.
23. Juhul kui sama tervisekontrolli käigus tuleb hinnata sobivust mitme määruse alusel, tehakse
see ühe vastuvõtu raames, vältides dubleerimist. Teenuse hind määratakse
proportsionaalselt tehtud toimingutele ja ajakulule.
24. Juhul kui isikul on hiljuti tehtud uuringud või analüüsid, mis vastavad kehtivatele nõuetele
ja on ajaliselt piisavalt värsked, siis neid ei korrata. Tellija tasub üksnes nende uuringute ja
analüüside eest, mis on tervisekontrolli käigus reaalselt vajalikud ning mida ei ole lähiajal
tehtud.
25. Juhul kui töötervishoiuarst tuvastab ametikohale mittesobivuse või piirangu vajaduse, peab
teenuseosutaja teavitama Tellija kontaktisikut samal päeval.
26. Tervisekontrolli otsustes peavad olema konkreetsed ettepanekud töökorralduse muutmiseks
ning selgelt välja toodud ohutegurid ja töötingimused, mis eeldavad kohandamist.
2
27. Tervisetõendid tuleb edastada Tellijale elektrooniliselt iseteeninduskeskkonnas või muus
elektroonilises süsteemis, mis võimaldab Tellijal andmetele ligipääsu või selle võimaluse
puudumisel turvaliselt (krüpteeritult) 2 (kahe) nädala jooksul pärast tervisekontrolli
toimumist.
28. Juhul kui tervisekontrolli tulemusel selgub, et töötaja ei sobi töötama praegusel ametikohal
või esinevad olulised piirangud, mis vajavad kohest sekkumist, siis töötervishoiuarst
teavitab esimesel võimalusel sellest teenuse pakkuja kontaktisikut kas telefoni või e-posti
teel, vastavalt kehtivatele andmekaitsenõuetele.
29. Õigusaktide muudatuste korral tehakse raamlepingus vastavad muudatused. Muudetud või
lisandunud teenustele küsib hankija teenuse maksumust eraldi.
30. Teenuseosutaja peab tagama isikuandmete töötlemise vastavalt isikuandmete kaitse
seadusele ja andmekaitse üldmäärusele (GDPR).
31. Vaktsineerimise teenuse osutamine toimub sarnaselt töötervishoiu teenusele ehk riigihanke
osade põhiselt, kas Tellijate kontaktisikud või Tellijate teenistujad lepivad kokku, mille
vastu vaktsineeritakse ja millistel aegadel vaktsineerimine toimub.
32. Teenuse osutaja teeb aastas korra töötervishoiu olukorra tervikanalüüsi, väljaarvatud osades
8 ja 9.
Tervisekontrolli käigus tehtavate uuringute loetelu:
1. Kopsude röntgenuuring (politseiametnikule, vajadusel tulenevalt riskidest ka
kontoritöötajale, nt klienditeenindajad, kinnipidamiskekuse töötajad vm);
2. Rahuoleku kardiogramm;
3. Toonaudiomeetria (politseiametnikele);
4. Spiromeetria (politseiametnikele);
5. Nägemisteravuse ja värvusmeele kontroll, vaatevälja hindamine;
6. Vaimse seisundi üldine hindamine ja testide tegemine;
7. Alkoholi tarbimisharjumuste hindamine (politseiametnikele);
8. Vereanalüüsid:
8.1.kliiniline veri;
8.2.veresuhkur;
8.3.kolesterool (HDL ja LDL);
8.4.alaniini aminotransferaas (ALT) (politseiametnikele);
8.5.aspartaadi aminotransferaas (AST) (politseiametnikele);
8.6.gamma-glutamüül (GGT) (politseiametnikele);
9. Vererõhu mõõtmine;
10. Kaalu, pikkuse, kehamassiindeksi ja vööümbermõõdu mõõtmised;
11. Perioodilises tervisekontrollis koormuskardiogramm politseiametnikule mees vanuses
40+ ja naine 50+;
12. Töötervishoiuarsti läbivaatus: patsiendi läbivaatus, luu- ja lihaskonna kontroll, analüüside
ja tulemuste interpreteerimine, individuaalne nõustamine lähtuvalt tervislikust seisundist;
Lisateenused:
1. Töötervishoiuarsti korduv konsultatsioon;
2. Nägemisteravuse kontroll optometristi/silmaarsti juures;
3. Psühhiaatri vastuvõtt;
4. Psühholoogi vastuvõtt;
5. 2. gruppi kuuluva mootorsõidukijuhi tervisetõend;
3
6. 2.gruppi kuuluva mootorsõidukijuhi tervisetõendi väljastamine politseiametniku
tervisekontrolli raames alarmsõitu tegevatele politseiametnikele;
7. Toidukäitleja tervisetõend;
8. Plii analüüs verest.
POLITSEIAMETNIKU TERVISEKONTROLL
1. Suur osa tervisekontrolli suunatud töötajatest on politseiametnikud, kelle tervisekontroll
viiakse läbi vastavalt politseiametniku tervisenõuetele.
2. Politseiametniku tervisekontroll tugineb Vabariigi Valitsuse 20.06.2022 määrusele nr 18
„Politseiametniku tervisenõuded ja tervisekontrolli kord ning tervisetõendi sisu ja vormi
nõuded“.
3. Alarmsõidukijuhtide tervisekontrolli käigus hinnatakse lisaks ka Vabariigi Valitsuse
17.07.2020 määruse nr 80 „Mootorsõidukijuhi ja mootorsõiduki juhtimisõiguse taotleja
ning trammijuhi ja trammi juhtimisõiguse taotleja tervisekontrolli tingimused ja kord ning
tervisenõuded, sealhulgas meditsiinilised vastunäidustused, mille korral mootorsõiduki ja
trammi juhtimine ei ole lubatud“ § 2 lõike 2 punkti 2 alusel 2. grupi tervisenõudeid.
4. Töötajatele, kes puutuvad oma tööülesannetes kokku kinnipeetavatega, tehakse kopsude
radiograafiline uuring kord aastas nakkushaiguste ennetamise ja tõrje seaduse (§ 17 lõike 3
punkti 4) alusel korralise töötervishoiukontrolli käigus.
5. Laske instruktoritele tehakse vajadusel pliisisalduse määramine veres vastavalt Vabariigi
Valitsuse 20.06.2000 määrusele nr 193 „Plii ja selle ioonsete ühendite kasutamise
töötervishoiu ja tööohutuse nõuded“.
6. Tervisekontrolli aluseks võivad olla ka muud õigusaktid või erinõuded, kui töö iseloom
muutub või õigusaktides tehakse muudatusi.
MEREMEESTE TERVISEKONTROLL
1. Laevapere liikmete tervisekontroll viiakse läbi vastavalt Vabariigi Valitsuse 16.03.2005
määrusele nr 51 „Meretöölepingu sõlmimist taotleva isiku, laevapere liikme,
mereõppeasutuses õppija ja mereõppeasutusse õppima asuja tervisenõuded, tervisekontrolli
kord ning tervisetõendite vormid“, ning toidukäitlemisega seotud isikute puhul
nakkushaiguste ennetamise ja tõrje seaduse § 13 alusel.
2. Tervisekontrolli teostaja väljastab vastavalt laeva sõidupiirkonnale kas kohaliku rannasõidu
ja laevatatavate sisevete laevade meremehe tervisetõendi või kohaliku rannasõidu
sõidupiirkonnast väljuvate laevade meremehe tervisetõendi.
3. Tervisekontrolli otsus väljastatakse tervisekontrolli edukalt läbinud meremehele.
LENNUMEESKONNA TERVISEKONTROLL
Lennumeeskonna liikmete tervisekontroll viiakse läbi vastavalt Euroopa Liidu määrusele (EL)
1178/2011, Euroopa Komisjoni rakendusmäärusele (EL) 2019/27 ning Transpordiameti poolt
kehtestatud lennundusmeditsiini nõuetele ja juhistele.
1. Tervisekontrolli eesmärk on hinnata lennumeeskonna liikmete füüsilist ja vaimset vastavust
kehtestatud tervisenõuetele, et tagada lennunduse ohutus.
2. Tervisekontrolli käigus tehakse vajalikud terviseuuringud, testid ja arstlik hindamine
vastavalt klassile (Klass 1, Klass 2 või LAPL) ning väljastatakse vastav
lennundusmeditsiiniline tervisetõend.
4
3. Tervisekontrolli võib läbi viia üksnes Transpordiameti poolt tunnustatud
lennundusmeditsiini eksamineerija või tunnustatud lennundusmeditsiini keskus.
4. Tervisekontrolli tulemuste ja tervisetõendi väljastamise aluseks on Euroopa Liidu
lennundusmeditsiini nõuded ning Eesti õigusaktid, mis reguleerivad lennundusmeditsiini
valdkonda.
ÜLEJÄÄNUD TÖÖTAJATE TERVISEKONTROLL
Lisaks eelnenud tervisekontrollidele vajatakse muude ametikohtade tervisekontrolle, näiteks
kuvariga töötaja kontoris, automehaanik, hooldustöötaja, kokk-perenaine, seiretehnik, logistik,
klienditeenindaja, autojuht.
1. Tervisekontrolli teostamisel tuleb järgida töötervishoiu ja tööohutuse seadusest tulenevat
tervise- ja tööministri 15.12.2022 määrust nr 87 „Töötervishoiuteenuse osutamise kord“.
2. Lisaks politseiametnikele suunatakse tervisekontrolli erinevate valdkondade töötajaid:
klienditeenindaja, toidukäitlemisega kokku puutuv töötaja/kokk, mehaanik, hooldustööline,
autojuht, kuvariga töötaja vm.
1. Toidukäitlemisega seotud töötajate tervisekontrolli korraldatakse nakkushaiguste
ennetamise ja tõrje seaduse § 13 alusel (12.02.2003). Hetkel on Jõhvis 8 ja Tartus 15 kokka,
kuid see arv võib ajas muutuda, nt asenduskokad.
2. Kontoritöötajad, kes töötavad vähemalt poole oma tööajast kuvariga, suunatakse
tervisekontrollile Vabariigi Valitsuse 15.11.2000 määruse nr 362 „Kuvariga töötamise
töötervishoiu ja tööohutuse nõuded“ alusel.
3. Töötajate puhul, kellele ei rakendu eelnevad regulatsioonid, lähtutakse Töötervishoiu ja
tööohutuse seadusest ning tervisekontrolli vajadus määratakse töös esinevate riskide alusel.
VAKTSINEERIMISTEENUS
1. Vaktsineerimisteenust osutatakse kõigis piirkondades järgmiste vaktsiinidega:
• B-hepatiidivastane vaktsiin täiskasvanutele
• Puukentsefaliidi vastane vaktsiin täiskasvanutele.
2. Sihtrühma kuuluvad politseiametnikud.
3. Teenust tellitakse vajaduspõhiselt. Minimaalne ühekordne tellimus on 1 (üks) vaktsiin.
4. Teenuses peab vajadusel sisalduma konsultatsioon vaktsineeritavale enne ja/või pärast
vaktsineerimist. Konsultatsiooni maksumus on hinna sees.
5. Teenuseosutaja tagab vaktsiini kättesaadavuse, õige hoiustamise ja vajadusel
transportimise. Vaktsiini maksumus kuulub teenuse hinna sisse.
6. Teenust osutatakse teenuseosutaja ruumides.
7. Teenuse tellimine lepitakse osapoolte kontaktisikute vahel eelnevalt kokku. Tellija edastab
vaktsineeritavate nimekirja teenuseosutaja kontaktisikule enne teenuse osutamist.
8. Vaktsineerimiseks peab olema võimalik valida kuupäevi aastaringselt.
9. Teenuse osutamiseks lepitakse ametnikuga kokku visiidi kellaaeg.
10. Kui vaktsineeritaval on vaktsineerimispass, peab teenus hõlmama ka selle täitmist
teenuseosutaja poolt. Vaktsineerimispassi väljastamine töötajale, kellel seda ei ole, on
vabatahtlik ja ei tohi tekitada Tellijale lisatasusid.
11. Vaktsineerimise andmed kantakse pärast vaktsineerimist e-tervise infosüsteemi hiljemalt 3
(kolme) tööpäeva jooksul.
5
RAAMLEPING NR 20-2.25/79-12
POLITSEI- JA PIIRIVALVEAMET, mida esindab peadirektori 09.10.2025 käskkirja nr
1.1-1/251 alusel personaliarvestuse ja -analüüsi talituse juht Svetlana Meister, ühelt poolt
(edaspidi tellija)
ja
Meliva AS, mida esindab volituse alusel Marek Goldman, teiselt poolt (edaspidi täitja 1)
edaspidi ka eraldi pool või koos pooled, sõlmisid käesoleva raamlepingu (edaspidi leping)
alljärgnevatel tingimustel:
1. Lepingu sõlmimise alus ja ese
1.1. Leping sõlmitakse lähtudes sotsiaal- ja eriteenuse erimenetlusena läbiviidud riigihanke
„Töötervishoiuteenuste tellimine Politsei- ja Piirivalveametile“, viitenumber 304820
(edaspidi riigihange) tulemusena ning riigihanke alusdokumentidest (edaspidi RHAD)
ja riigihanke raames täitja poolt esitatud pakkumusest. Lepingu lahutamatud osad on
RHAD-d, pooltevahelised kirjalikud teated ning lepingu muudatused ja lisad.
1.2. Leping sõlmitakse riigihanke:
1.2.1. Osas IX – Tallinn, lennumeeskond
1.3. Tellija sõlmib lepingu täitjaga, tuginedes täitja pakkumusele ning eeldades heas usus
täitja professionaalsust ja võimekust lepingut nõuetekohaselt täita. Alltöövõtjate
kasutamise korral jäävad lepingu nõuetekohase täitmise eest tellija ees vastutavaks
täitja. Tellijal on õigus nõuda igal ajal lepingu täitmise käigus informatsiooni seda
täitvate alltöövõtjate kohta.
1.4. Lepingu allkirjastamiseks kinnitab täitja, et:
1.4.1. tema poolt lepingule ja selle lisadele allakirjutanud isikutele on antud piisavad
volitused selle lepingu sõlmimiseks;
1.4.2. tal on tehniline kompetentsus ja võimalused täita leping professionaalselt ning
nõuetekohaselt;
1.4.3. ta nõustub kõigi lepingus sätestatud tingimustega ja tal oli võimalik iga sätte sisu
mõjutada;
1.4.4. on teadlik, et osas, milles käesolev leping ei ole tunnistatud asutusesiseseks
kasutamiseks, on leping avalikuks teabeks avaliku teabe seaduse või märgukirjale
ja selgitustaotlusele vastamise seaduse tähenduses.
1.5. Juhul, kui lepingu dokumentides toodud sätted on omavahel vastuolus või kui esineb
vastuolu nimetatud dokumentidest tulenevate sätete ja muude lepinguga seonduvate
õigusaktide või dokumentide vahel, lähtuvad pooled alljärgnevalt esitatud
dokumentide tähtsuse järjekorrast: 1) hanketeade; 2) muud riigihanke alusdokumendid
(v.a hanketeade); 3) hankeleping; 4) täitja pakkumus; 5) õigusaktid.
1.6. Kõik punktis 1.5. nimetatud lepingu dokumendid täiendavad üksteist ning täitja
kohustub täitma kõiki nimetatud dokumentidest ja õigusaktidest tulenevaid kohustusi
ning nõudeid.
1.7. Tellija sõlmib lepingu kuni 2 (kahe) edukaks tunnistatud pakkumuse esitanud
pakkujaga. Paremusjärjestuse alusel parim pakkuja on täitja 1, paremusjärjestuse alusel
teine pakkuja on täitja 2. Kui täitjal 1 puudub võimekus lepingut täita, pöördub tellija
täitja 2 poole.
1.8. Juhul kui riigihanke käigus osutub edukaks vaid üks pakkuja (täitja 1), on tellijal õigus
vastava teenuse tellimiseks pöörduda täitja 1 poole.
1.9. Lepingu esemeks on töötervishoiuteenuse (edaspidi teenus) osutamine lepingus
sätestatud tingimustel ja korras.
1.10. Lepingus on pealkirju kasutatud ainult viitamise lihtsustamiseks ning need ei
piira ega mõjuta mingil viisil lepingu sätete tähendust ega tõlgendamist. Lepingus
viitavad ainsuses toodud sõnad ka mitmusele ja vastupidi, kui kontekstist ei tulene
teisiti.
2. Lepingu osad
2.1. Lepingu lahutamatuteks osadeks on riigihanke alusdokumendid, täitja pakkumus,
pooltevahelised kirjalikud teated ning lepingu muudatused ja lisad.
2.2. Lepingul on selle sõlmimise hetkel järgmised lisad, sõltumata nende vahetust
lisamisest lepingu juurde:
2.2.1. Lisa 1 – tehniline kirjeldus;
2.2.2. Lisa 2 – maksumusvorm;
2.2.3. Lisa 3 – andmetöötluse leping.
2.3. Kõik lepingu muudatused sõlmitakse lepingu lisadena, mis jõustuvad pärast nende
allkirjastamist kõigi poolte poolt või poolte määratud tähtajal.
2.4. Lepingu täitmine hõlmab endast tellija nimel kolmandate isikute mistahes
isikuandmete töötlemist, mistõttu sõlmivad pooled lepingu lisana andmetöötluse
lepingu, mis sisaldab endas Euroopa Parlamendi ja nõukogu määruse (EL) 2016/679))
(GDPR) artiklis 28 sätestatud nõuete täitmise tagamist poolte poolt, mis on lepingu
lahutamatuks osaks.
3. Lepingu maksumus ja maksmise kord
3.1. Lepingu eeldatav kogumaksumus Osas IX – 9 500 (üheksa tuhat viissada) eurot aastas,
millele lisandub käibemaks õigusaktides sätestatud korras. Nimetatud maksumus on
eeldatav ning ei ole tellijale kohustuslik. Lepingu tegelik kogumaksumus selgub pärast
lepingu lõppu vastavalt sõlmitud hankelepingute ja/või esitatud tellimuste
maksumusele.
3.2. Teenuse osutamise ühikuhinnad on toodud Lisas 2 Maksumusvorm.
3.3. Lepingu punktis 3.2 sätestatud teenuse osutamise ühikuhinnad sisaldavad kõiki teenuse
osutamiseks vajalikke kulutusi ja neid ei saa tõsta muul juhul kui on ettenähtud lepingus
või õigusaktides.
3.4. Lepingus fikseeritakse ühikuhinnad 2 (kaheks) aastaks vastavalt esitatud
pakkumustele. Hiljemalt üks kuu enne 2 (kahe) aasta möödumist raamlepingu
sõlmimisest esitab tellija täitjatele (1 ja 2) riigihangete registri teabevahetuse kaudu
ettepaneku kehtiva ühikuhinna korrigeerimiseks. Tellija märgib ettepanekus vähemalt
uue ühikuhinna esitamise tähtaja, mis ei või olla lühem kui 3 (kolm) tööpäeva
ettepaneku esitamisest arvates. Täitja vastab tellijale määratud tähtaja jooksul ning
märgib vastuses uue ühikuhinna ning selle protsentuaalse muudatuse. Kehtivat
ühikuhinda tohib tõsta kuni 10%, lubatud on ka hinna alandamine.
3.5. Kui täitja ei pea vajalikuks ühikuhinda korrigeerida või ei vasta tellija esitatud
ettepanekule, kehtib lepingus fikseeritud ühikuhind edasi ka järgmised 2 (kaks) aastat.
3.6. Ühikuhinna korrigeerimise tulemusena ja selle alusel lepingu muudatuse
vormistamisena, võib muutuda ka täitjate paremusjärjestus.
3.7. Täitjate paremusjärjestus avaldatakse peale raamlepingu muudatuse sõlmimist
riigihangete registri teabevahetuse vahendusel.
2
3.8. Tellija tasub teenuse eest pärast üleandmise ja vastuvõtmise akti koostamist ja selle
alusel lepingu tingimustele vastava e-arve saamist.
3.9. Üleandmise ja vastuvõtmise akti all käsitleb tellija töötaja tervisekontrolli otsust, mille
täitja peab edastama tellija kontaktisikule (ja vajadusel tema poolt määratud isikule)
pärast teenuse osutamist või koos arve esitamisega kirjalikku taasesitamist
võimaldavas, kus pealkirjas peab olema ka märgitud arve number, mille juurde antud
dokumendid kuuluvad.
3.10. Täitja esitab arve 1 (üks) kord kuus eelneva kuu osutatud teenus(t)e kohta, mis sisaldab
punktis 3.12 nimetatud andmeid.
3.11. Täitja esitab tellijale e-arve teenusepakkuja e-arvete infosüsteemi. E-arve peab
vastama kas raamatupidamise seaduse alusel kehtestatud määruse nõuetele või e-
arveldamise Euroopa standardile, mille kohta on avaldatud viide Euroopa Liidu
Teatajas.
3.12. Täitja poolt esitatud arve peab selgelt ja üheselt viitama lepingule, (sh lepingu number,
riigihanke viitenumber) teenuse osutamise käigus väljastatud otsustele ja tellitud
teenus(te)ele, sisaldama makse teostamiseks vajalikke andmeid ning tellija
kontaktisiku nime. Juhul kui täitja ja tellija vahel on lisaks käesolevale lepingule
sõlmitud veel teisi lepinguid, on täitja kohustatud esitama iga lepingu kohta eraldi arve.
3.13. Arve tasumine toimub 21 (kahekümne ühe) kalendripäeva jooksul arvates tellija poolt
nõuetekohase e-arve kättesaamisest. Maksete laekumise kohaks on e-arvel märgitud
täitja arvelduskonto. Arvelduskonto muutumisest on täitja kohustatud tellijat
viivitamatult e-posti teel informeerima. Nimetatud teade lisatakse lepingu juurde ning
seda ei käsitleta lepingu muutmisena. Tellija ei vastuta arve mitteõigeaegse tasumise
eest kui vastava asjaolu on põhjustanud täitja poolt ebaõigete andmete esitamine.
3.14. Käesolevas peatükis esitatud tingimustele mittevastav arve ei kuulu tasumisele. Tellija
ei aktsepteeri arvet, mis ei vasta lepingutingimustele. Sellisel juhul kohustub täitja
esitama tellijale uue arve 3 (kolme) tööpäeva jooksul. Täitja poolt esitamata või valesti
esitatud arve tõttu tellija viivist ei maksa.
4. Lepingu täitmine
4.1. Lepingu täitmine toimub vastavalt tellija sõlmitud hankelepingute alusel.
Hankelepinguna käsitletakse kirjalikku taasesitamist võimaldavas vormis pooltele
siduvaks muutunud tellimusi.
4.2. Teenuse osutamine toimub täitja asukohas aadressil:
4.2.1. Jalgpalli 1, Tallinn (täitja 1);
4.3. Teenuse tellimine toimub järgmiselt:
4.3.1. Teenuse tellimiseks teeb töötervishoiuarsti juurde suunatud töötaja teenuse
tellimiseks täitja internetipõhises iseteeninduskeskkonnas või samaväärse
elektroonilise broneerimissüsteemi kaudu broneeringu(d) (edaspidi tellimus)
visiidiaja saamiseks.
4.3.2. Täitja peab tagama tervisekontrolli suunatud töötaja tervisekontrolli visiidiaja
esimesel võimalusel ning kinnitama broneeringu hiljemalt 3 (kolme) tööpäeva
jooksul kirjalikku taasesitamist võimaldavas vormis.
4.3.3. Kui täitja 1 ei kinnita töötaja tehtud broneeringut 3 (kolme) tööpäeva jooksul või
vastab, et tal puudub võimekus teenust osutada, pöördub tellija täitja 2 poole.
4.4. Töötervishoiuteenuste maksumusvormis (lisa 2) mittesisalduva teenuse tellimiseks
esitab tellija kontaktisik mõlemale täitjale (1 ja 2) e-kirja teel minikonkursi kutse.
Minikonkursi kutses toob tellija kontaktisik välja teenuse, mida soovib tellida, teenuse
osutamise aja ja pakkumuse esitamise tähtaja. Teenus tellitakse täitjalt, kelle pakkumus
on majanduslikult soodsaim.
4.5. Kiireloomuliste tellimuste korral võib tellija esitada tellimuse vabalt valitud täitjale
lähtudes riigihangete seaduse § 30 lõikes 8 sätestatust.
3
4.6. Täitja on kohustatud esitama tellijale pärast töötaja tervisekontrolli läbiviimist Eesti
Vabariigi õigusaktidega kooskõlas oleva tervisekontrolli otsuse.
4.7. Täitja peab tagama, et tal on olemas teenuse osutamiseks vajalik tehniline aparatuur,
seadmed jms ning teenust osutavad pädevad isikud vastavalt oma erialastele
teadmistele, oskustele ja võimetele (sh Terviseameti poolt väljastatud tegevusluba ja
tervishoiutöötaja registrikood). Tulenevalt tervishoiuteenuste korraldamise seadusest
võib tervishoiutöötaja osutada üksnes neid teenuseid, mille osutajana ta on
Terviseametis registreeritud. Täitjad peavad olema Terviseametis registreeritud ja
omama vastavat luba lepingus sätestatud teenuse teostamiseks.
4.8. Täitja kohustub osutama teenust tähtaegselt, kvaliteetselt, kooskõlas lepingu ja selle
lisadega.
4.9. Tellijal on õigus kontrollida teenuse osutamise käiku ja kvaliteeti, nõudes vajadusel
täitjalt selle kohta informatsiooni või kirjalike või suuliste seletuste esitamist.
4.10. Täitja tagab, et tal ning kõigil teenuse osutamisel kasutatavatel töötajatel, alltöövõtjatel
ja koostööpartneritel on igal ajal lepingu kehtivuse perioodi vältel olemas teenuse
osutamiseks õigusaktides nõutavad tegevusload, registreeringud vms.
5. Konfidentsiaalsus
5.1. Konfidentsiaalse informatsiooni all mõistavad pooled lepingu täitmisel teatavaks
saanud isikuandmeid, turvaandmeid ning muud teavet, mille avalikuks tulek võiks
kahjustada poolte huve.
5.2. Täitja on kohustatud käsitlema lepingu täitmisel temale teatavaks saanud
informatsiooni tellija ja tema tegevuse kohta konfidentsiaalsena. Täitja on kohustatud
kaitsma temale lepingu täitmise käigus teatavaks saanud informatsiooni
konfidentsiaalsust. Vastavasisulise informatsiooni müümist, pakkumist või levitamist
täitja või temaga seotud isiku poolt käsitletakse kui lepingu olulist rikkumist.
5.3. Lepingu täitmise käigus täitjale teatavaks saanud isikuandmete töötlemisel tuleb
järgida kohalduvaid õigusakte.
5.4. Konfidentsiaalne informatsioon ei hõlma endas informatsiooni, mille avalikustamise
kohustus tuleneb õigusaktidest tingimusel, et selline avaldamine viiakse läbi
võimalikest variantidest kõige piiratumal viisil.
5.5. Konfidentsiaalsusnõue on tähtajatu.
6. Poolte vastutus
6.1. Kui täitja on rikkunud lepingus sätestatud isikuandmete töötlemise põhimõtteid, siis on
tellijal õigus nõuda täitjalt leppetrahvi tasumist suuruses, mis on võrdne tellija poolt
makstud tasu kogumaksumusega.
6.2. Konfidentsiaalsusnõude rikkumise korral on tellijal õigus nõuda ja täitjal kohustus
maksta leppetrahvi 5000 (viis tuhat) eurot iga vastava juhtumi korral.
6.3. Tellijal on õigus teenuse eest tasumisel vähendada teenuse maksumust leppetrahvi
võrra tasaarvestades oma nõuded täitjale tasumisele kuuluvast summast.
6.4. Tasumisega viivitamise korral on täitjal õigus nõuda ja tellijal kohustus maksta täitjale
viivist 0,15% tasumisele kuuluvast summast iga viivitatud kalendripäeva eest.
6.5. Leppetrahvid ja viivised tuleb tasuda 21 (kahekümne ühe) tööpäeva jooksul vastava
nõude saamisest arvates. Leppetrahvid ja viivised arvestatakse käibemaksuga
summadelt.
6.6. Lepingus sätestatud leppetrahvid on kokku lepitud kohustuste täitmisele tagamiseks,
mitte kohustuse täitmise asendamiseks.
6.7. Lepinguga võetud kohustuste mittetäitmise või mittenõuetekohase täitmisega tellijale
või kolmandatele isikutele tekitatud kahju korral kohustub täitja taastama kahju
tekitamisele eelnenud olukorra või hüvitama tellijale olukorra taastamiseks kantud või
olukorra taastamiseks kantavad kulud.
4
6.8. Lepingust tulenevate leppetrahvide maksmine, samuti tekitatud kahju hüvitamine ei
vabasta lepingut rikkunud poolt mistahes lepingu järgsete kohustuste täitmisest.
6.9. Piiramata teisi lepingu sätteid, astub kumbki pool mõistlikke samme vähendamaks
kahju, mis on või võib olla aluseks mistahes lepingujärgsele kahju hüvitamise nõudele.
7. Vääramatu jõud
7.1. Lepingust tulenevate kohustuste rikkumine on vabandatav, kui pool rikkus kohustust
vääramatu jõu tõttu. Vääramatu jõud on asjaolu, mida pool ei saanud mõjutada ja
mõistlikkuse põhimõttest lähtudes ei saanud temalt oodata, et ta lepingu sõlmimise ajal
selle asjaoluga arvestaks või seda väldiks või takistava asjaolu või selle tagajärje
välistaks.
7.2. Pool ei vastuta oma kohustuse rikkumise eest üksnes juhul, kui ta tõendab, et rikkus
kohustust takistava asjaolu tõttu, mida ta ei saanud mõjutada, ja kui sellise takistava
asjaolu arvesse võtmist lepingu sõlmimise ajal või selle vältimist või takistavast
asjaolust või selle tagajärgedest ülesaamist ei saanud temalt mõistlikkuse põhimõttest
lähtudes oodata.
7.3. Kui vääramatu jõuna käsitletav asjaolu on ainult ajutine, ei vastuta pool kohustuse
rikkumise eest üksnes aja vältel, mil takistav asjaolu mõjutas kohustuse täitmist.
7.4. Kui pool ei vastuta oma kohustuse rikkumise eest vääramatu jõu tõttu, võib teine pool
siiski peatada omapoolsete kohustuste täitmise, nõuda sissenõutavalt rahasummalt
viivist, lõpetada lepingu ja kasutada muid õiguskaitsevahendeid peale kohustuse
tegeliku täitmise ja kahju hüvitamise nõude.
7.5. Pool, kes rikub kohustust vääramatu jõuna käsitletavate asjaolu tõttu, peab teatama
teisele Poolele sellest asjaolust ja selle mõjust tema võimele kohustust täita viivitamata
pärast seda, kui ta sai takistavast asjaolust teada või pidi sellest teada saama. Teatamata
jätmise korral vastutab ta sellega teisele poolele tekitatud kahju eest.
7.6. Pool ei või tugineda kohustuse rikkumisele teise poole poolt ega kasutada sellest
tulenevalt ühtki õiguskaitsevahendit, kui kohustuste rikkumise põhjustas tema enda
käitumine.
7.7. Vääramatu jõu asjaolu esinemine ei vabasta pooli kohustusest võtta tarvitusele kõik
võimalikud abinõud kohustuse rikkumisega tekitatava kahju vältimiseks või
vähendamiseks.
7.8. Vääramatu jõu asjaolu esinemine fikseeritakse poolte vahel vähemalt kirjalikku
taasesitamist võimaldavas vormis.
8. Lepingu kehtivus, loovutamine, muutmine ja lõpetamine
8.1. Leping loetakse sõlmituks alates lepingu allkirjastamisest kõigi poolte poolt ning
leping kehtib 48 (nelikümmend kaheksa) kuud või kuni lepingu eeldatava maksimaalse
kogumaksu täitumiseni, sõltuvalt sellest kumb tingimus saabub varem. Lepingu
lõppemine ei mõjuta selliste kohustuste täitmist, mis oma olemuse tõttu kehtivad ka
pärast lepingu lõppemist.
8.2. Täitja ei tohi lepingust tulenevaid õigusi ega kohustusi üle anda ega muul viisil
loovutada kolmandale isikule ilma tellija eelneva kirjaliku nõusolekuta.
8.3. Lepingu ja selle lahutamatute lisade muutmine on võimalik üksnes poolte kirjalikul
kokkuleppel, kui lepingus ei ole sätestatud teisiti. Kõik lepingu muudatused sõlmitakse
kirjalikul lepingu lisadena, mis kehtivad arvates nende allkirjastamisest või poolte
määratud tähtajast.
8.4. Muuhulgas on pooltel õigus lepingut muuta kui:
8.4.1. muutuvad õigusaktides kehtestatud nõuded või muutuvad teenust teostamist
puudutavad õigusaktid. Sellisel juhul teeb tellija ettepaneku lepingu muutmiseks
lähtuvalt õigusaktides tehtud muudatustest ja nõuetest ning täpsustab täitjaga
vastavate teenuste hinda;
5
8.4.2. kui täitja on kohustatud tulenevalt Tervisekassa hinnakirja muutumisest
alandama või tõstma oma teenuse maksumusi. Sellisel juhul lepivad pooled
kokku lepingu muutmiseks lähtuvalt Tervisekassa hinnakirjas tehtud
muudatustest ja nõuetest ning täpsustavad vastavate teenuste hinda.
8.5. Tellijal on õigus leping etteteatamistähtajata üles öelda, kui:
8.5.1. täitja on esitanud riigihankes või lepingu täitmise käigus valeandmeid;
8.5.2. täitja rikub lepingust tulenevaid kohustusi niivõrd, et lepingu jätkamine on tellija
jaoks seotud oluliste lisakulutustega või riskidega või lepingu jätkamist tellija
poolt ei saa mõistlikkuse põhimõttest eeldada;
8.5.3. täitja tegevusluba on kehtetu või peatatud või tema majandustegevus on peatatud
või keelatud.
9. Kontaktisikud
9.1. Poolte lepingujärgsete kohustuste täitmise korraldamine ja lepingus ettenähtud teadete,
nõuete ja teiste dokumentide edastamine toimub kontaktisikute kaudu:
9.2. Tellija kontaktisik üldistes küsimustes ja teenuste tellimisel on: Merike Tõnsau, telefon
+372 5884 5312, e-post:
[email protected].
9.2.1. Tellija volitatud isikud tellimuste esitamisel ja aktide allkirjastamisel:
9.2.1.1. Grete Usin, telefon +372 5745 0285,
[email protected];
9.2.1.2. Helen Perli, telefon +372 527 0643, e-post:
[email protected];
9.2.1.3. Kairi Eindorf, telefon +372 5323 9348,
[email protected];
9.2.1.4. Kirsika Aas, telefon +372 5477 0923;
[email protected].
9.3. Täitja 1: kontaktisik lepingu üldistes küsimustes ja teenuse tellimuse vastuvõtmisel:
Liina Riismaa, telefon 53018737, e-post:
[email protected]
9.4. Lepingus nimetatud teated loetakse poole poolt kättesaaduks, kui:
9.4.1. see on üle antud allkirja vastu või kui teade on saadetud postiasutuse poolt tähitud
kirjaga poole poolt teatatud aadressil ja postitamisest on möödunud viis
kalendripäeva või
9.4.2. e-posti teel, sh digitaalselt allkirjastatud dokumentide, saatmise korral loetakse
teade kätte saaduks e-kirjas näidatud saatmise päeval kui e-kiri on saadetud
tööpäeval enne kella 15.00 ja saatmisele järgneval päeval kui e-kiri on saadetud
tööpäeval pärast kella 15.00.
9.5. Pool võib igal ajal muuta aadressi ja muid kontaktandmeid, kuhu teated või muu
informatsioon toimetatakse, ning oma vastavaid eeltoodud kontaktisikuid, teatades
sellest teisele poolele e-posti teel. Nimetatud teade lisatakse lepingu juurde ning seda
ei käsitleta lepingu muutmisena.
9.6. Lepingus märgitud tellijapoolse kontaktisiku eemal viibimisel on samad õigused
tellijapoolse kontaktisiku asutusesiseselt määratud asendajal.
9.7. Kõik teated peavad olema esitatud kirjalikku taasesitamist võimaldavas vormis ning
kõik nõudekirjad peavad olema esitatud kirjalikus vormis, kui ei ole lepingus sätestatud
teisiti, ja olema adresseeritud lepingu kontaktisikutele.
10. Lõppsätted
10.1. Lepingu täitmise keel on eesti keel.
10.2. Lepingu täitmisel ja lepingust tulenevate vaidluste korral lähtutakse Eesti Vabariigi
õigusaktidest.
10.3. Lepingust tulenevad vaidlused püütakse lahendada poolte kokkuleppega. Juhul, kui
kokkulepet ei saavutata, lahendatakse vaidlus Harju Maakohtus.
10.4. Lepingu üksiku sätte kehtetus ei too kaasa kogu lepingu või lepingu teiste sätete
kehtetust kui võib eeldada, et pooled oleksid lepingu sõlminud ka ilma tühise sätteta.
6
10.5. Lepingu sõlmimisega kinnitab täitja, et on tutvunud Politsei- ja Piirivalveameti
kodulehel asuvate usaldusväärse ja eetilise koostööpartneri põhimõtetega
(https://www.politsei.ee/et/ppa-lugu-ja-vaeaertused).
11. Poolte rekvisiidid
Politsei- ja Piirivalveamet Meliva AS
Registrikood 70008747 Registrikood 10303948
Pärnu mnt 139, Tallinn 15060 Rävala pst 5, 10143, Tallinn
(allkirjastatud digitaalselt) (allkirjastatud digitaalselt)
Svetlana Meister Marek Goldman
talituse juht volituse alusel
7
Raamlepingu nr20-2.25/79-12Lisa 3
ANDMETÖÖTLUSE LEPING
Käesolev isikuandmete töötlemist puudutav lepingu lisa (edaspidi: Lisa) on lahutamatu osa
riigihanke osas VI sõlmitud raamlepingule nr20-2.25/79-12(edaspidi: Leping), mis on Politsei-
ja Piirivalevameti (edaspidi: Vastutav töötleja) ja Meliva AS (edaspidi: Volitatud töötleja)
vahel, teostamaks Lepingus nimetatud tegevusi Vastutava töötleja teenistujatele
töötervishoiuteenuse osutamisel (edaspidi: Klient).
1. Leping eesmärk
1.1. Käesoleva Lisa eesmärk on kokku leppida Volitatud Töötleja õigustes ja kohustuses
isikuandmete töötlemisel, millest pooled juhinduvad Lepingu täitmisel (edaspidi:
Teenused). Lisa jõustub pärast selle allkirjastamist mõlema poole poolt. Lisa
rakendatakse, kui Volitatud Töötleja töötleb Vastutava töötleja nimel vastavalt
Lepingule Kliendi isikuandmeid. Käesolev Lisa kujutab endast isikuandmete
töötlemist puudutavat andmetöötlus lepingut vastavalt Euroopa Parlamendi ja
nõukogu määrusele (EL)2016/679)) (edaspidi: GDPR).
1.2. Andmesubjektide kategooriad ja isikuandmete liigid, mida Teenuse osutamisel
töödeldakse, isikuandmete töötlemise kestus, iseloom ja eesmärgid ning Vastutava
Töötleja poolt antud juhised on välja toodud igas Lepingus ja selle lisades.
1.3. Pooled nõustuvad järgima pädeva jurisdiktsiooni ja Euroopa Liidu kehtestatud seadusi,
regulatsioone, ametlikke määrusi ja juhendeid ning vajadusel viima sisse parandusi
käesolevasse Lisasse, et toimida kooskõlas eelmainitud seaduste ja regulatsioonidega.
1.4. Vastuolude korral Lepingu, selle lisade ja käesoleva Lisa sätete vahel tuleb juhinduda
käesoleva Lisa sätetest Kliendi isikuandmete töötlemisel.
2. Definitsioonid
2.1. Lähtuvalt käesoleva Lisa eesmärkidest ja kooskõlas GDPR-iga on kasutusel järgmised
väljendid:
2.1.1. „Asjakohased tehnilised ja organisatsioonilised meetmed“ tähendavad selliseid
protsesse ja protseduure, mis tehnoloogilist arengut ning rakendamise maksumust
ja isikuandmeid arvesse võttes tagavad turvalisuse taseme vastavalt isikuandmete
võimalikust volitusteta või ebaseaduslikust töötlemisest või juhuslikust
kaotsiminekust või hävitamisest või kahjustamisest tulenevale kahju suurusele.
2.1.2. „Andmekaitseseadused“ on GDPR ja Eesti Vabariigis kehtivad muud
isikuandmete töötlemist reguleerivad õigusaktid ning nende rakendusaktid või
täiendavad aktid koos nende paranduste, muudatuste või asendustega, mis tahes
täitmisele kuuluvad juhendid ja tegevusjuhised, mis on väljastatud isikuandmete
kaitse eest vastutava mis tahes kohaliku või Euroopa Liidu reguleeriva asutuse
poolt.
2.1.3. „Töötlemine” – igasugune toiming või toimingute jada, mida teostatakse
isikuandmete või isikuandmete hulkadega kas automatiseeritud või
automatiseerimata kujul, nagu näiteks kogumine, salvestamine, korrastamine,
struktureerimine, säilitamine, kohandamine või muutmine, väljavõtete tegemine,
päringute teostamine, kasutamine, avalikustamine edastamise, avaldamise või mis
tahes muul viisil kättesaadavaks tegemise teel, liitmine või ühendamine,
piiramine, kustutamine või hävitamine.
1
2.1.4. „Isikuandmed” – ükskõik milline informatsioon, mis on seotud tuvastatud või
tuvastatava füüsilise isikuga (edaspidi: Andmesubjektiga). Tuvastatav füüsiline
isik on isik, keda on võimalik kaudselt või otseselt tuvastada, viidates väärtustele
nagu nimi, isikukood, asukoha andmed; internetipõhistele väärtustele või ühele
või enamale väärtusele, mis on seotud antud isiku füüsilise, füsioloogilise,
geneetilise, vaimse, majandusliku, kultuurilise või sotsiaalse identiteediga;
2.1.5. „Isikuandmetega seotud rikkumine” – turvarikkumine, mis põhjustab
edastatavate, säilitatavate või muul viisil töödeldavate isikuandmete juhusliku või
ebaseadusliku hävimise, kadumise, muutmise, loata avalikustamise või
kättesaadavuse.
3. Andmekaitse ja isikuandmete töötlemine
3.1. Volitatud Töötleja kohustused:
3.1.1. Volitatud Töötleja kohustub töötlema Kliendi isikuandmeid vastavalt
Andmekaitseseadustele ja Lepingule (edaspidi: Kliendiandmed) ning ainult
sellisel määral, mis on vajalik Teenuse osutamiseks.
3.1.2. Volitatud Töötleja kohustub abistama Vastutavat töötlejat vajalike nõusolekute
tagamisel, et Lepingu esemeks olevat teenust osutada ja isikuandmeid töödelda,
kui isikuandmete töötlemise õigus ei tulene õigusaktidest. Õigusaktidest
tulenevate isikuandmete töötlemise õiguse osas täiendavaid nõusolekuid
Klientidelt ei küsita. Klient vastutab Volitatud Töötlejale edastatud isikuandmete
õigsuse eest.
3.1.3. Volitatud Töötleja kohustub mitte tegema ega tegemata jätma midagi sellist,
mille tulemusel Vastutav Töötleja võiks rikkuda Andmekaitseseadustest
tulenevaid oma mis tahes kohustusi.
3.1.4. Volitatud Töötleja töötleb isikuandmeid ainult Vastutava Töötleja
dokumenteeritud juhiste alusel, sealhulgas seoses isikuandmete edastamisega
kolmandale riigile või rahvusvahelisele organisatsioonile, välja arvatud juhul, kui
ta on kohustatud tegema seda Volitatud Töötleja suhtes kohalduva õigusega.
Sellisel juhul teatab Volitatud Töötleja selle õigusliku nõude enne isikuandmete
töötlemist Vastutavale Töötlejale, kui selline teatamine ei ole olulise avaliku huvi
tõttu kõnealuse õigusega keelatud.
3.1.5. Volitatud Töötleja kohustub võtma mõistliku aja jooksul ühendust Vastutava
Töötlejaga selgituste või täiendavate juhiste saamiseks, kui Volitatud Töötleja ei
ole Vastutava Töötleja juhistes kindel. Volitatud Töötleja teavitab Vastutavat
Töötlejat kõigist avastatud vastuoludest juhendi ja Euroopa Liidu või pädeva
jurisdiktsiooni andmekaitseseaduste või määruste vahel ja sellisel juhul võib
Volitatud Töötleja koheselt keelduda Vastutava Töötleja juhendit täitmast.
3.1.6. Volitatud Töötleja võib Kliendi andmete töötlemiseks kasutada teisi volitatud
töötlejaid (edaspidi: teine volitatud töötleja). Volitatud Töötleja vastutab teise
volitatud töötleja tegevuse eest samuti nagu enda tegevuse eest ning sõlmib teise
volitatud töötlejaga isikuandmete töötlemiseks kirjalikud lepingud vastavalt
GDPR artiklile 28 lõikele 4, mis on Lepingus sätestatuga samaväärsed (ja mitte
vähem ranged). Volitatud Töötleja ei kaasa teist volitatud töötlejat ilma Vastutava
Töötleja eelneva kirjaliku loata. Kui Vastutav Töötleja on andud Volitatud
Töötlejale loa kasutada käesolevast Lepingust tulenevate kohustuste täitmiseks
teisi volitatud töötlejaid, on käesolevast Lepingust tulenevate küsimuste
vastamisel kontaktisikuks Vastutavale töötlejale üksnes Volitatud Töötleja ning
Volitatud Töötleja tagab selle, et kõnealune teine volitatud töötleja täidab
käesoleva Lepingu nõudeid ja on sellega seotud samal viisil nagu Volitatud
2
Töötleja ise. Vastutav Töötleja võib igal ajahetkel võtta tagasi Volitatud Töötlejale
antud loa kasutada teisi volitatud töötlejaid.
3.1.7. Volitatud Töötleja kohustub hoidma Lepingu täitmise käigus teatavaks saanud
isikuandmeid rangelt konfidentsiaalsena ning mitte kasutama ega avaldama
andmeid, mis tahes muu kui käesolevas Lepingus sätestatud eesmärgil. Samuti
tagama, et isikuandmeid töötlema volitatud isikud (sh teised volitatud töötlejad,
Volitatud Töötleja tööajad vm, kellel on ligipääs Lepingu täitmise käigus saadud
isikuandmetele) järgivad konfidentsiaalsusnõuet või nende suhtes kehtib
põhikirjajärgne konfidentsiaalsuskohustus.
3.1.8. Volitatud Töötleja võtab kasutusele kõik GDPR artiklis 32 nõutud meetmed
isikuandmete töötlemisel.
3.1.9. Volitatud Töötleja on kohustatud rakendama asjakohaseid tehnilisi ja
korralduslike meetmeid sellisel viisil, et töötlemine vastaks GDPR-is toodud
nõuetele ja sealjuures on vajadusel tagatud Andmesubjekti nõusolek.
3.1.10. Volitatud Töötleja kohustub esitama Vastutava Töötleja nõudmisel Vastutavale
Töötlejale ülevaatamiseks koopiad teiste volitatud töötlejatega sõlmitud
lepingutest, kusjuures nendest lepingutest võib eemaldada sellise
konfidentsiaalseäriteabe, mis ei ole käesoleva Lepingu nõuete osas oluline.
3.1.11. Volitatud Töötleja kohustub tarvitusele võtma Asjakohased tehnilised ja
organisatsioonilised meetmed Lepingu alusel toimuva isikuandmete töötlemise
loata või ebaseadusliku töötlemise, juhusliku kaotamise või hävitamise või
kahjustumise vältimiseks.
3.1.12. Volitatud Töötleja aitab võimaluste piires Vastutaval Töötleja asjakohaste
tehniliste ja korralduslike meetmete abil täita Vastutava Töötleja kohustusi vastata
GDPR tähenduses kõigile Andmesubjekti taotlustele oma õiguste teostamisel,
muuhulgas edastades kõik Andmesubjektidelt saadud andmete kontrollimise,
parandamise ja kustutamise, andmetöötluse keelamise ja muud taotlused
Vastutavale Töötlejale viivitamatult nende saamisest alates.
3.1.13. Volitatud Töötleja aitab Vastutaval Töötlejal täita GDPR artiklites 32-36
sätestatud kohustusi, võttes arvesse isikuandmete töötlemise laadi ja Volitatud
Töötlejale kättesaadavat teavet.
3.1.14. Volitatud Töötleja kohustub tegema Vastutavale Töötlejale kättesaadavaks
kogu teabe, mis on vajalik GDPR artiklis 28 sätestatud kohustuste täitmise
tõendamiseks, ning võimaldama Vastutaval Töötlejal või tema poolt valitud muul
audiitoril teha auditeid, sealhulgas kontrolle, ja panustama sellese. Pooled lepivad
auditi kuupäevas ja muudes üksikasjades eelnevalt kokku. Audit viiakse läbi
selliselt, et see ei häiriks Volitatud Töötleja kohustuste täitmist Vastutava Töötleja
või kolmandate isikute ees.
3.1.15. Volitatud Töötleja suunab kõik järelevalveasutuste päringud otse Vastutavale
Töötlejale, kuna suhtluses järelevalveasutustega pole Volitatud Töötlejal õigust
Vastutavat Töötlejat esindada ega tema nimel tegutseda.
4. Töötlemine väljaspool Euroopa Liitu / Euroopa Majanduspiirkonda
4.1. Volitatud Töötleja ja teised volitatud töötlejad ei tohi töödelda isikuandmeid
väljaspool Euroopa Liitu / Euroopa Majanduspiirkonda ilma Vastutava Töötleja
kirjaliku nõusolekuta.
4.2. Pooled lepivad eelnevalt kirjalikult kokku igas väljaspool Euroopa Liitu / Euroopa
Majanduspiirkonda toimuvas Kliendiandmete edastamises või töötlemises.
3
5. Isikuandmetega seotud rikkumisest teavitamine
5.1. Volitatud Töötleja teavitab Vastutavat Töötlejat kõigist isikuandmetega seotud
rikkumistest või kui on alust kahtlustada, et selline rikkumine on aset leidnud, ilma
põhjendamatu viivituseta alates hetkest, kui Volitatud Töötleja või tema poolt
kasutatav teine volitatud töötleja saab teada isikuandmetega seotud rikkumisest või on
alust kahelda, et selline rikkumine on aset leidnud.
5.2. Vastutava Töötleja nõudmisel peab Volitatud Töötleja ilma põhjendamatu viivituseta
edastama Vastutavale Töötlejale kogu isikuandmetega seotud rikkumist puudutava
asjakohase informatsiooni. Määral, mil Volitatud Töötlejale on vastav informatsioon
kättesaadav, peab teade kirjeldama vähemalt järgmist:
5.2.1. toimunud isikuandmetega seotud rikkumise laad, eeldatav kuupäev ja kellaaeg;
5.2.2. Volitatud Töötleja andmekaitseametniku või teise asjakohase kontaktisiku nimi
ja kontaktandmed, kellelt saab täiendavat informatsiooni;
5.2.3. asjaomaste andmesubjektide kategooriaid ja ligikaudset arv ning isikuandmete
asjaomaste kirjete liik ja ligikaudne arv;
5.2.4. isikuandmetega seotud rikkumise tõenäolised tagajärjed, ja
5.2.5. meetmeid, mida Volitatud Töötleja rikkumise lahendamiseks on tarvitusele
võtnud või võtab, et vältida isikuandmetega seotud rikkumisi tulevikus, ja
vajaduse korral ka meetmeid, mille abil leevendada rikkumise võimalikke
negatiivseid mõjusid.
5.3. Volitatud Töötleja peab Vastutava Töötleja jaoks viivitamatult dokumenteerima
uurimise tulemused ja tarvitusele võetud meetmed.
5.4. Volitatud Töötleja teeb Vastutava Töötlejaga igakülgset koostööd selleks, et välja
töötada ja täita tegevusplaani isikuandmetega seotud rikkumiste kõrvaldamiseks.
5.5. Vastutav Töötleja vastutab järelevalveasutustele vajaliku teavitustöö eest.
6. Muud sätted
6.1. Volitatud Töötleja kohustub Lepingu lõppemisel tagastama Vastutavale Töötlejale
kõik Kliendi andmed või kustutama andmed ja nende koopiad vastavalt Vastutava
Töötleja antud juhistele, juhul kui kehtiv seadusandlus ei nõua isikuandmete
säilitamist.
6.2. Volitatud Töötleja väljastab Vastutavale Töötlejale Volitatud Töötleja
esindusõigusega isiku poolt allkirjastatud tõendi kinnitades, et Lisa punktis 6.1
nimetatud toimingud on teostatud tema ja kõigi tema poolt kasutatud teiste volitatud
töötlejate poolt.
6.3. Kui GDPR-i või käesoleva Lisa rikkumine põhjustab andmesubjektile materiaalset või
mittemateriaalset kahju, vastutab Volitatud Töötleja tekitatud kahju eest ainult
ulatuses, mille osas Volitatud Töötleja ei ole täitnud GDPR-i või käesoleva Lisa poolt
selgesõnaliselt sätestatud kohustusi.
6.4. Mõlemad pooled on kohustatud hüvitama ainult selle osa tekkinud kahjudest ja
haldustrahvidest, mis on kooskõlas järelevalveasutuse poolt või kohtuotsusega
määratud vastava osapoole vastutusega tekitatud kahju eest. Muus osas määratleb
poolte vastutuse nendevaheline Leping.
6.5. Volitatud Töötleja teavitab Vastutavat Töötlejat kirjalikult kõigist muudatustest, mis
võivad mõjutada Volitatud Töötleja võimet või väljavaateid pidada kinni käesolevast
Lisast ja Vastutava Töötleja kirjalikest juhistest. Pooled lepivad kõigis käesolevat Lisa
puudutavates täiendustes ja muudatustes kokku kirjalikult.
6.6. Käesolev Lisa jõustub selle allkirjastamisel mõlema poole poolt. Lisa kehtib, kuni (1)
kehtib pooltevaheline Leping või (2) pooltel on omavahelisi kohustusi, mis on seotud
isikuandmete töötlemisega.
4
6.7. Kohustused, mis oma iseloomu tõttu peavad jääma jõusse hoolimata käesoleva Lisa
kehtivuse lõppemisest, jäävad pärast käesoleva Lisa kehtivuse lõppemist jõusse.
(allkirjastatud digitaalselt) (allkirjastatud digitaalselt)
5