Tunnustamise alused energiatehnoloogia instituudis

DIREKTORI KORRALDUS Tallinn 04.12.2023 nr 1-25/33 Tunnustamise alused energiatehnoloogia instituudis Tuginedes Tallinna Tehnikaülikooli senati 20.11.2023 määruse nr 5 „Tunnustamise ja sümboolika eeskiri“ § 8 kehtestan tunnustamise alused energiatehnoloogia instituudis: 1. Aasta akadeemilise töötaja nimetamine 1.1 Aasta akadeemiline töötaja nimetatakse iga aasta novembris või detsembris. 1.2 Aasta akadeemilise töötaja nimetuse pälvib teadlane/õppejõud, kes on silmapaistev oma valdkonnas, kelle uurimistulemused ja/või õppematerjalid on leidnud laialdast tunnustust, kes on õppetöö läbiviimisel püsivalt tulemuslik, kes on märkimisväärselt panustanud instituudi teadus- ja/või õppetegevusse ning ettevõtluskoostöösse. 1.3 Nominendi väljaselgitamise korraldab instituudi direktor. Igal uurimisrühmal on õigus tunnustamisele esitada üks kandidaat. 1.4 Aasta akadeemilise töötaja nimetuse võib ühel aastal pälvida kuni kaks isikut. 1.5 Aasta akadeemilise töötaja nimetusega ei tunnustata sama töötajat kolmel järjestikusel aastal. 1.6 Aasta akadeemilise töötaja tunnustuse annab üle instituudi direktor. 1.7 Nimetuse pälvinud isikute nimed avalikustatakse instituudi kodulehel ning muudes sobivates kanalites. 2. Aasta töötaja nimetamine 2.1 Aasta töötaja nimetatakse iga aasta novembris või detsembris. 2.2 Aasta töötaja nimetuse pälvib töötaja, kes on panustanud instituudi tegevustesse, on inspiratsiooniks oma kolleegidele, on püsivalt tulemuslik, oma tööle pühendunud ning kaastöötajaid toetav. 2.3 Nominendi väljaselgitamise korraldab instituudi direktor. Igal uurimisrühmal on õigus tunnustamisele esitada üks kandidaat. 2.4 Aasta töötaja nimetuse võib ühel aastal pälvida kuni kaks isikut. 2.5 Aasta töötaja nimetusega ei tunnustata sama töötajat kolmel järjestikusel aastal. 2.6 Aasta töötaja tunnustuse annab üle instituudi direktor. 2.7 Nimetuse pälvinud isikute nimed avalikustatakse instituudi kodulehel ning muudes sobivates kanalites. 3. Direktori tänukirjaga tunnustamine 3.1 Tänukirjaga tunnustatakse instituudi töötajaid või teisi isikuid või ettevõtteid tulemusliku töö, silmapaistvate saavutuste, instituudiga seotud ettevõtmise õnnestumise või olulise panuse eest instituudi arengusse. 3.2 Tänukirja andmise otsustab direktor. Ettepaneku tänukirja andmiseks võib teha instituudi töötaja või muu instituudiga seotud isik. Ettepanekus märgitakse tunnustatava nimi ja tänukirja andmise põhjendus. 3.3 Tänukirja annab üle instituudi direktor. 4. Aasta tegu 4.1 Tunnustuse eesmärgiks on väärtustada energiatehnoloogia instituudile olulisi tegusid.  2 4.2 Aasta teo tunnustuse pälvib ettevõtmine, mis on instituudile või instituudi töötajatele olulise tähtsusega. 4.3 Aasta teo tunnustuse võib pälvida kas üksikisik või ühisteo puhul isikute grupp. 4.4 Tunnustuse andmise otsustab direktor. Ettepaneku tiitli andmiseks võib teha instituudi töötaja või muu instituudiga seotud isik. Ettepanekus tuuakse ära tunnustust vääriv tegu, tunnustatava(te) nimi/nimed, tiitli andmise põhjendus. 4.5 Aasta teo tunnustuse annab üle instituudi direktor. 4.6 Aasta teo tunnustuse pälvinud isiku(te) nimi/nimed avalikustatakse instituudi kodulehel ning muudes sobivates kanalites. (allkirjastatud digitaalselt) Alar Konist direktor