Seisukoht sotsiaalmaksuseaduse § 3 täiendamise seaduse eelnõule 260 SE

Riigikantselei Teie 15.09.2023 nr 2-5/23-01750/ [email protected] Meie 25.09.2023 nr 1.2-3/3410-2 Rahukohtu 3 Tallinn, 15161, Harju maakond Seisukoht sotsiaalmaksuseaduse § 3 täiendamise seaduse eelnõule 260 SE Lugupeetud Heili Tõnisson Vastavalt Riigikantselei resolutsioonile 2-5/23-01750 esitame seisukoha sotsiaalmaksuseaduse § 3 täiendamise seaduse eelnõu (260 SE) kohta. Õiguskantsler juhtis 05.05.2023 Riigikogu tähelepanu sellele, et kui rase haigestub, on ta teiste töötajatega võrreldes ebavõrdsel positsioonil: erinevalt teistest töötajatest ei ole tööandjal kehtiva õiguse alusel võimalik rasedale haigushüvitist maksta sotsiaalmaksuvabalt. Nimelt hakkab rasedatele töötajatele haigestumise teisest päevast alates haigushüvitist maksma Tervisekassa. Haigushüvitise suurus on 70% eelmise aasta kalendripäeva keskmisest sotsiaalmaksustatud tulust. Tööandja ei saa raseduse ajal haigestunud töötajale lisaks Tervisekassa makstavale haigushüvitisele omalt poolt haigushüvitist maksta. Kui tööandja maksaks rasedale töötajale haigushüvitist samal ajal Tervisekassa makstava haigushüvitisega, tuleks tööandjal maksta sellelt tasult sotsiaalmaksu. Veel: kui rase saab Tervisekassa haigushüvitisega samal ajal sotsiaalmaksuga maksustatavat tulu, kaotab ta õiguse haigushüvitisele. Õiguskantsler on teinud ettepaneku viia kehtivad seadusesätted põhiseadusega kooskõlla nii, et tööandjal oleks soovi korral võimalik sotsiaalmaksuvabalt maksta rasedale töötajale vabatahtlikku haigushüvitist nagu ülejäänud töötajatele. Muudatuse prognoositav mõju sotsiaalmaksulaekumistele on väike. Küll aga kõrvaldatakse eelnõuga 260 SE töötajate ebavõrdne kohtlemine. Eelnevat arvestades toetab Sotsiaalministeerium eelnõu. Lugupidamisega (allkirjastatud digitaalselt) Riina Sikkut terviseminister Triin Toomesaar [email protected] Suur-Ameerika 1 / 10122 Tallinn / 626 9301 / [email protected] / www.sm.ee / registrikood 70001952